5月8日/Printedwire-AsiaNet/游轮行业被视为漂浮在黄金水道上的黄金工业。 进入21世纪后，世界游轮经济发展迅速，比国际旅游业快得多. 黑龙江旅游职业技术学院于2014年6月加入中国高等教育院校游轮人才培养联盟。 这是一个由皇家加勒比游轮有限公司和学校创建的卓越联盟，有广阔的发展空间和前景。 促进校企深度合作，提高人才培养素质，构建大学生实习就业平台具有广泛而深远的意义。
皇家加勒比邮轮有限公司是世界上最著名的品牌公司，在世界各地经营邮轮度假产品。 该公司成立于1969年，有40多年的世界之旅。 阿拉斯加，亚洲，澳大利亚，加拿大，迪拜，欧洲和南美。 该公司拥有六大品牌。 目前，已有41艘游轮驶往7个大陆的490个目的地。 学生的就业前景与黑龙江旅游职业技术学院的国际办学理念是一致的。
黑龙江旅游职业技术学院与美国皇家加勒比邮轮公司建立了战略伙伴关系。 合作与共同教育主要体现在人才培养课程的就业安置上。
人才培养与对接。
人才培养计划标准对接。
国际邮轮机组人员培训计划是根据邮轮公司的人才需求、工作标准、行业特点等综合因素讨论和制定的。 人才培养方案实现了专业设置与市场需求零距离人才培养与就业岗位标准零距离培训标准与企业就业标准零距离..
专业课程教学标准对接。
职业基本课程(国际邮轮运营实践旅行礼仪、英语视听游轮实用英语游轮英语视听、导游英语领导、英语领导、世界旅游地理等。 职业技能类：邮轮前厅技能和管理游轮客房服务和管理游轮餐饮服务和管理游轮娱乐服务和管理。 机组人员专业资格证书培训等课程标准严格按照皇家加勒比游轮的就业标准设定。
3.联合制定专业教材..
皇家加勒比邮轮公司批准并广泛使用游轮英语视听、游轮礼仪等专业教材。 目前，大量的校企合作游轮教材正在逐步编制中.
4.统一游轮文化教室的建设。
皇家加勒比游轮在美国投资500美元，为我校建造皇家加勒比游轮文化教室。 教室用于文化交流活动、课程教学、游轮文化展览馆等功能。 教室里展出的所有图片和设施都是根据皇家加勒比邮轮公司的文化装饰进行的。
5名专业教师接受培训和对接。
皇家加勒比邮轮公司定期组织学院教师参加游轮培训。 学院定期安排专业教师在游轮上体验工作过程，并在游轮公司指定的技能培训基地进行职责实习。 邮轮公司定期举办教师培训会议和课程学院，定期派教师参加研究。
第二课程设置对接。
国际邮轮机组人员管理的基本理论知识和专业知识具有从事国际邮轮机组人员实际工作的基本能力和基本技能。 具有良好的团队精神、合作精神和创业精神的优秀高端技能型专业人员，具有良好的团队精神和创业精神。
根据人才培养规范，学院和游轮公司按照学校基本校外培训技能的对接培训方法进行课程。
学院主要负责通识教育课程(毛泽东思想概论、邓小平理论、体育思想道德修养、心理健康教育、情况和政策等。 职业基本课程(国际邮轮运营实践旅行礼仪、英语视听游轮实用英语游轮英语视听、导游英语领导、英语领导、世界旅游地理等。 皇家加勒比邮轮公司承担专业技能课程的教学和实践(邮轮办公室技能和管理、邮轮客房服务和管理、游轮餐饮服务和管理。 邮轮娱乐服务和管理人员专业资格证书培训等。
三个就业对接。
学生在学院规定的期限内完才培养计划所规定的所有课程(包括学校基本课程邮轮公司的工作技能培训课程)。所有课程都符合资格标准。 道德和智慧符合毕业的要求。 完成141个学分，获得军事化管理合格证书和机组人员专业资格证书(技能证书)。 所有的课程都是合格的，成功地通过了皇家加勒比邮轮公司的培训。
在学校期间，游轮公司将在每个学期结束时了解学生的学习情况和外语技能测试。 根据每个学生的外语水平、个性特征、兼职工作经验、个人选择等综合因素，对每个学生进行技能培训。 进行个性化和直接对接的培训和对接。
目前，6名学生在皇家加勒比游轮工作，如助理服务、客房服务、咖啡店服务等。
通过人才培养课程设置课程标准教师培训等一系列校企合作对接，实现了人才规格与企业就业标准的统一优势。 美国皇家加勒比游轮公司对学生的外语技能要求很高，因为他们的入学成绩不高。 通过对接，我们了解到企业对外语水平的要求。在教学过程中，教师具有符合就业需要的方向。 清楚地了解如何处理这些术语的使用，因此对接合作班的学生的外语水平比入学基础要快得多。
学生们在游轮上工作后给了我们一个反馈：我不知道为什么我现在不知道如何学习。 学习外语不再是一种压力，而是一种简单而有趣的学习。 我只是觉得技能训练课很有趣。现在我不仅知道标准，而且我可以自己创新。 在学校里，游轮公司培训中心的培训是非常实用的。
校企深入对接学校教师学生企业找到方向感..我们应该更深入地研究人才培养，更接近企业行业，更符合市场发展的需要..
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